北京
登录/注册
首页
法律咨询
找律师
视频普法
法律知识
法律问答
法律百科
搜索
咨询
热门搜索:
免费法律咨询
找律师
视频普法
法律问答
法律百科
咨询律师
您的位置:
首页
法律百科
劳动工伤
工龄补偿金应该怎么算?
工龄补偿金应该怎么算?
劳动工伤
2020-08-16 18:37
标签:
工龄补偿金
应该
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
在线法律咨询
示例
提交问题
更多>>
相关法律百科
1个月前
被辞退赔偿工资是按实际工资还是基本工资
1个月前
员工自愿提前结束产假可以吗
1个月前
小时工工资低于最低工资标准怎么办
1个月前
生育险在不同两个公司买的可以报吗
1个月前
丧假补贴标准是多少
1个月前
辞职申请书需要领导签字吗
1个月前
给员工停社保要提前一个月吗
1个月前
失业保险金申请条件
1个月前
网上如何解除劳动合同
[北京]推荐律师
更多>>
相关法律咨询
2小时前
他们之前违约没给我违约金,现在重新租我是签一年的合同,押一付三,我押金不要,但是他们要扣我一个月租金
1天前
脑梗算不算工伤上班岗位上
1天前
北京某律所临沂分所刚设立三个多月,我于2026.3.12与北京总所签订劳动合同 期限一年 无试用期 分所负责人说五一后来上班 我已经上班半个多月了 分所目前就两个派驻律师 等我派驻手续完成 就三个派驻
3天前
你好,王英律师,劳动仲裁纠纷
3天前
你好,工伤之后继续在工厂上班的,工伤 厂里还会赔偿的吗
3天前
我试用期7天然后不给工资改怎么办
3天前
公司劳动纠纷合同纠纷
3天前
我工作了三个月公司没有跟我签书面劳动合同
相关法律问答
离职补偿中的工龄怎么算
工龄不足整年怎么算?
解除劳动合同经济补偿金应该怎么算
解除劳动合同补偿金怎么算?
工龄买断怎么算养老金
国企工龄工资怎么算
解除劳动合同经济补偿金应该怎样算
社会工龄起始日期怎么算
社会工龄起始日期怎么算
单位被收购工龄怎么算
工资补偿金怎么算
职工补偿金怎么算