北京
登录/注册
首页
法律咨询
找律师
视频普法
法律知识
法律问答
法律百科
搜索
咨询
热门搜索:
免费法律咨询
找律师
视频普法
法律问答
法律百科
咨询律师
您的位置:
首页
法律百科
劳动工伤
应该怎么样书面解除劳动关系
应该怎么样书面解除劳动关系
劳动工伤
2020-08-21 12:10
标签:
应该
解除
劳动
关系
劳动者提出解除劳动合同的,不需要得到用人单位的批准,劳动者只需要尽到书面通知(试用期内,法律未规定书面形式,但出于保存证据需要,最好使用书面形式)义务。有了书面的通知,你才能证明你尽了告知的义务,而且有了书面证明,才能防止单位不认账。书面证明在提交的时候,可以复印一份,一份给公司,一份让公司签收。也可以直接以快递的形式递交,留下快递单作为已经提交的证据。
在线法律咨询
示例
提交问题
更多>>
相关法律百科
1个月前
被辞退赔偿工资是按实际工资还是基本工资
1个月前
员工自愿提前结束产假可以吗
1个月前
小时工工资低于最低工资标准怎么办
1个月前
生育险在不同两个公司买的可以报吗
1个月前
丧假补贴标准是多少
1个月前
辞职申请书需要领导签字吗
1个月前
给员工停社保要提前一个月吗
1个月前
失业保险金申请条件
1个月前
网上如何解除劳动合同
[北京]推荐律师
更多>>
相关法律咨询
5小时前
你好想咨询职工劳动合同问题
8小时前
停工留薪期满后死亡,已超过三年,认定工伤后一直处于昏迷状态,法院以没有做劳动能力鉴定,无法认定是否构成一级至四级伤残为由,驳回诉讼请求对吗?法院有义务推定其符合一级至四级伤残的实质条件吗?还可以补充鉴
3天前
打零时工伤了手指算不算工伤
3天前
我在餐饮店上班,上的好好的,突然领导跟我说明天不要我来了,说你满60已经60了
3天前
签了劳务合同,每天打卡上下班,接受安排工作,每月固定时间发放工资,还有加班,接受公司规章制度,迟到早退扣钱,不上班算旷工,这是属于劳务关系,还是劳动关系
3天前
在厂打日工伤了手指头是不是工伤
3天前
2020年7月朋友开公司任职开始注册担任的法人 但是不在这个公司上班也不收取任何工资 分工 挂名法人 2023年7月任职截止 公司是干房屋租赁的 后面2025年因公司长期不给业主钱 业主把公司 现法
3天前
我这里签了劳动合同也没有给,24年,7.12签的,佛山市南海区一三化学有限公司
相关法律问答
怎么合法解除劳动关系
解除劳动关系证明怎么开
被迫解除劳动关系怎么赔偿
解除劳动关系证明怎么开
解除劳动关系补偿金怎么算
被迫解除劳动关系怎么赔偿
辞职后的劳动关系怎么解除
解除劳动关系社保怎么处理
无故解除劳动关系怎么赔偿
被迫解除劳动关系怎么补偿
公司注销怎么解除劳动关系
建立劳动关系应当订立书面劳动合同吗