公司没事做放假不给底薪是不合法的行为，这属于非劳动者自身原因导致的停工停产，用人单位应当支付一个月的工资，停工停产超过一个月的，用人单位也应当支付劳动者相应的生活费用，而不是不给底薪。
公司不交公积金，会被责令办理。根据相关法律规定，住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
劳动者在法定节假日上班，用休息日的假期补是不可以的。用人单位至少需要支付给劳动者三倍工资，且不能用补休来代替；只有在休息日加班后才能用补休来代替加班费。
非全日制用工跟兼职不是一样的。非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。而兼职不是一种劳动关系，不受劳动法法律法规的调整。
离婚判决后一年能对债务重新起诉。如夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的，在离婚分割夫妻共同财产时，对该方可以少分或者不分。离婚后，另一方发现有上述行为的，可以向人民法院提起诉讼，请求再次分割夫妻共同财产。
如果主债务的履行期限约定不明，保证期间的计算为：从债权人请求债务人履行债务的宽限期届满之日起开始计算。如果当事人对保证期间有约定的，保证期间是其约定的期限；没有约定的，是债权人请求债务人履行债务的宽限期届满之日起的六个月。
代位继承承担债务。代位继承人需要以继承的财产为限承担债务，其自愿偿还的债务超过遗产实际价值部分的，也是合法的。但是如果代位继承人放弃继承的，则不承担债务。
离婚时发现对方伪造债务的，可以向人民法院提起诉讼，请求法院分割共同财产，并出具相关证据。根据规定，夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的，在离婚分割夫妻共同财产时，对该方可以少分或者不分。
债务转让债权人不同意的，那么债务人就不能转让债务。 债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。 债务人或者第三人能够催告债权人在合理期限内予以同意，债权人未作表示的，视为不同意。
公司要解散，债权人应当在法定期限内申报债权。根据相关法律规定，解散的事由有公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现等。公司解散后需要进行清算。
债权人不能随意拍卖债务人的财产抵债。如果债权人与债务人之间的协议，没有约定当债务人不能清偿到期债务，债权人不可以直接变卖债务人的抵押物；但债权人可以向法院申请诉前财产保全，申请后立即向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。
债务人有多个债权人的，应当按照合同约定的时间先后还款，如果还款时间相同的，应当优先清偿有担保的债权，各个债权人均无担保时，按照查封、扣押的先后顺序清偿。债务人如果是企业法人，财产不足清偿所有债务时，权利人可以申请其破产。
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