2023-04-18 14:32

临时工和中介没有签合同，白班19夜班20小时夜班有补贴

《中华人民共和国劳动法》没有规定上夜班一定有补助，但是如果夜班涉及到延长工作时间的话，那么就需要有补助，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

2024-07-26 10:25

上夜班没有夜班补贴违法吗？

上夜班没有夜班补贴是否违法需根据具体情况分析。 1、如果夜里上班是加班，没有夜班补贴则违法。 在单位内部执行夜班津贴发放制度的同时，应发放夜里加班的工资。在工作日补助不低于平时工资的百分之一百五十；休息日补助不低于平时工资的百分之二百；法定节假日补助不低于平时工资的百分之三百。 2、如果夜班属于正常工作的时间，没有补贴的话，不违法。用人单位可以给予劳动者一定的补贴，也可以不补贴。 劳动者加班单位不支付加班工资的维权方式有：调解、仲裁、起诉。

2024-03-01 11:04

夜班值班必须有夜班补助吗

用人单位与职工协商一致后，可以安排职工上夜班。目前国家实行职工每日工作8小时，每周工作时间40小时规定，如果用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当支付劳动者加班工资。但劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付。

2024-08-20 10:35

一个月里有夜班休息的,调休夜班是什么意思?

调休即在特定工作日内未经排班无需出勤，然而到了周末需要员工作为补偿出勤或者面临工作安排临时要求节假日上岗，待日后再利用工作日进行补休，以此达到平衡工作日考勤时间之目的。 若企业决定预先让员工“积欠”缺勤天数，那么在周末便需要“偿还”这段时间或者节假日正常出勤后给予补休，企业仍须按照工作日的标准给予员工报酬，因此部分企业经常采用调休方法。 关于加班能否通过调休方式计薪而不予直接发放加班费用的问题，根据劳动法律法规，如果涉及休息日加班，企业允许员工通过调整休息时间来避免支付加班费用时是符合规定的。

2022-08-10 09:03

做临时工没有签合同怎么办

首先，要和公司领导进行商谈，索要自己拖欠的工 资。假如公司继续拖欠，必须问清楚拖欠的原因。如 果是因为公司周转不开暂时不能支付的话，让公司老板或财务打一张欠条。其次，如果与公司协商没有结果的话，就去当地的劳动监察大队进行相应投诉，告知公司的负责人电话，让劳动监察大队进行处理。最后，如果劳动监察大队的处理没有结果的话，这个时 候就需要收集一系列相关的证据到当地的劳动仲裁委 员会进行劳动仲裁，维护自己的权益。