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公司签了劳动合同但是不给我合法吗?

劳动工伤 2026-05-18 15:22 标签: 签了 劳动合同 合法

1、按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后,双方必须各执一份劳动合同,不然,劳动者要及时与公司人事部沟通,索要劳动合同书。
2、公司不给你的,那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。
3、公司不与员工签订书面劳动合同,违反《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定,属于侵犯劳动者权益,劳动者可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

法律依据

《《中华人民共和国劳动合同法》》第十条 订立书面劳动合同建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立

杨智昌律师

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