2021-12-07 09:47

单位内部罚款是否合法

公司罚款不合法，因为公司是企业没有罚款权。如果给公司造成损失的，在损失范围内公司可以要求赔偿。赔偿数额仅限于补偿给公司造成的损失，不能超出这个数额。如果是从工资里扣的话，当月扣除数额一般不能超过工资20%，当月扣不完的分摊到以后月份。

2023-02-18 14:29

工厂罚款合法吗

工厂罚款不合法。 因为罚款是行政处罚，公司没有制定罚款条例的权力。目前在我国，对公民的财产行使经济处罚权的主体，只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体，且应严格依照法律法规所规定的程序执行。行政处罚一般是指，行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。这是首次以立法的形式明确“行政处罚”的定义。公民、法人或者其他组织因违法行为受到行政处罚，其违法行为对他人造成损害的，应当依法承担民事责任。 那么公司罚款的钱怎么要回呢？ 工厂随意罚款可以去劳动局投诉。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。用人单位与劳动者存在劳动关系的前提下，发生的劳动争议。只要是劳动争议，就可以协商，申请调解、仲裁，是当事人双方都可以进行的。 由此可知，工厂对工人随意罚款是不合法的，工厂存在这些违法行为的，工人可以通过投诉等方式来维权，关注我，带你学习更多法律知识。

2022-08-12 11:38

企业单位和非企业单位区别

非企业单位一般是事业单位，企业单位和事业单位的区别一般存在以下几点区别： 1、单位性质不同：企业单位是一种生产性单位，事业单位是一种社会组织。 2、单位目的不同：企业单位是自负盈亏 ，在经营等方面有自主权，事业单位一般都是服务于社会的服务单位 ，一般带点公益性质 ，有的是靠财政全额拨款， 或是财政补贴 ，或是自己单位也有收入 ，虽有的有盈利，但不是其直接目的。 3、单位制度不同：企业单位除了要遵循国家相关的法律政策，针对企业内部会制定内部控制制度，事业单位的制度一般都是统一规定的，归相应的政府行政主管部门或只能部门管。 4、单位人员构成不同：企业单位都是合同制的聘用人员，事业单位里面有公务员，有事业编制人员，有聘用人员等。 5、财务账务处理不同：企业单位按企业会计准则处理，事业单位按事业单位的财务规则进行处理。 6、资金来源不同：企业单位主要靠自己筹集资金，或融资，事业单位有的是靠财政全额拨款， 或是财政补贴 ，或是自己单位也有收入 。

2024-04-07 14:34

单位可以随便罚款吗

单位不可以随便罚款。 单位是没有权利对员工进行罚款或随便扣工资的，因为其没有罚款的权限。 罚款是一种剥夺公民财产权的行为，在性质上属于是一种行政处罚行为；根据《行政处罚法》等相关行政法律法规的规定，只有具备相应职权的行政机关才享有行政处罚的权利，而现行有效的法律法规并没有赋予用人单位享有对劳动者单独罚款的权利。

2022-08-23 13:36

工厂宿舍抽烟罚款合法吗

工厂宿舍抽烟罚款不合法，公司没有罚款权，劳动者在工厂宿舍抽烟的行为，属于违反工厂相关的规章制度的，工厂可以依规章制度对劳动者进行处罚，但工厂不能因此而对劳动者进行罚款，如果工厂以罚款为由克扣劳动者工资的，工厂的行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。根据我国法律法规相关规定用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。律师建议您应当遵循法律规定，做个知法守法的好公民。