2024-09-23 15:10

上班期间车祸全责能报工伤吗

在工作期间发生的交通意外事故且负有全部责任的情况下，尚无法判断此段时间内是否为真正的工作时间；同时，也无法明确走向工作场所的路径是不是常规的工作路线。 然而，具有决定性意义的因素在于，该名员工是事故的责任方，因此根据相关规定，该情况并不符合工伤的判定标准。 处于这种情况下，若劳动者因为工伤事故而遭受人身伤害，通常会依照《工伤保险条例》来进行处理。 然而，如果是由于雇主之外的第三者造成了劳动者人身伤害，那么劳动者有权向第三者提出赔偿要求。

2022-08-12 15:12

肇事逃逸是否会负全责

肇事逃逸一般负全责，这些情形一般需要负全责： 1、道路交通事故中的逃逸一方； 2、道路交通事故中伪造现场或者毁灭证据的一方； 3、机动车与没有过错的非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，由机动车承担全责。

2020-10-24 12:55

醉驾出了事故会负全责吗

醉驾发生交通事故不一定负全责，原因如下： 1、根据交通法规定，事故责任划分根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度确定。 2、除规定肇事逃逸负全责外，无证、无牌、酒驾、醉驾行为本身并不必然导致事故，不是造成事故发生的原因，只按无证无牌等处罚，不作为责任判定的依据。就算是逃逸，如果有证据证明对方当事人也有过错的，也可以减轻责任。 3、醉驾可处1000-2000元罚款，吊销驾照5年，处6个月以下拘役。 按照《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条 第二款、第四款规定： 醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。　 醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。

2022-09-15 09:53

逆行撞人是不是全责

逆行撞人是全责。机动车逆行发生撞人交通事故的，肇事者应该第一时间救治伤者，保护事故现场并且要报警，由交警到现场处理事故。而交通事故的责任，一般由逆行的一方承担全部责任。发生死亡事故、伤人事故的，或者发生财产损失事故且有下列情形之一的，当事人应当保护现场并立即报警： （一）驾驶人无有效机动车驾驶证或者驾驶的机动车与驾驶证载明的准驾车型不符的； （二）驾驶人有饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品嫌疑的； （三）驾驶人有从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶嫌疑的； （四）机动车无号牌或者使用伪造、变造的号牌的； （五）当事人不能自行移动车辆的； （六）一方当事人离开现场的； （七）有证据证明事故是由一方故意造成的。公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。 （一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任； （二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任； （三）各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。 一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。 机动车逆行发生撞人交通事故的，肇事者应该第一时间救治伤者，保护事故现场并且要报警，由交警到现场处理事故。而交通事故的责任，一般由逆行的一方承担全部责任。

2022-08-10 09:50

职工在上班期间突发疾病算工伤吗

上班期间突发疾病一般是不算工伤的，但是在工作中因疾病48小时内经抢救无效死亡的，可以视为工伤死亡。工伤，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。由此可见，工伤只要是指工作过程中，遭受的伤害和职业病。而工作中突发疾病是劳动者因身休健康程度不良，产生的疾病，并非因劳动过程中所受到的伤害造成的身体损害或因职业而诱发的疾病，属于自身因素。如果没有在工作中因疾病48小时内经抢救无效死亡的状况；那么不符合《工伤保条例》第14条、第15条有关工伤的规定。