工会筹备金和工会经费的区别是:
1、所属阶段不同:工会筹备金是用于筹建工会工作的,在未建立工会的的但具备设立工会组织条件的企业、事业单位、机关和其他经济组织阶段。工会经费则是公司成立了工会,规定比例提取工会经费。
2、从属规定制度不同:《中华人民共和国工会法》第四十二条规定:“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费。”另外,《中国工会章程》第三十七条规定:“未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织,按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金”。
法律依据
《中国工会章程》第三十七条 “未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织,按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金”。
《中华人民共和国工会法》第四十二条 “建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费。”
2022-09-19 11:15
1、申报缴纳期限:工会经费按月缴纳,下月缴纳上月的工会经费。一般都在15日的征期内申报缴纳。
2、工会经费申报方式:通过各地方税务局的官方网站申报缴纳。
3、工会经费的缴纳方式:可以通过企业网银(已签订相关的多方支付协议),现金,pos机刷卡等等方式缴纳。缴纳工会经费完毕后,税务局会出示相应的缴款凭证。
2022-08-31 08:46
工会经费的计提比例是2%。
行政方面每月按全部职工工资总额的2%向工会拨交经费,这是法律固定下来的,具有长期的法律效力。
工会经费按工资总额的6%计提,这6%中,2%上缴上级工会,4%打回到指定的企业账户,这是地方规定的。
2022-09-23 16:59
1、根据工会经费管理规定,企业按工资总额2%计提的工会经费,40%上交总工会,60%直接留企业工会使用。
上交总工会的部分,总工会会视企业工会开展工作的情况酌情返还一部分。总工会返还部分和直接留企业工会的60%部分,都归企业工会支配、使用!
2、地税代收的工会经费,60%返还基层工会,40%在县以上地方工会、省级产业、厅(局)、集团、公司工会等各层级工会之间进行分配。主要用于上级工会组织开展职工教育、帮扶以及维权等职工活动。
3、在总工会网站工会经费收缴管理系统中经过注册程序,填写了基层工会的账户信息并经审核通过,上缴经费的60%将回拨到所填写的工会开户账号中。
2022-09-22 15:28
1、根据工会经费管理规定,企业按工资总额2%计提的工会经费,40%上交总工会,60%直接留企业工会使用。
上交总工会的部分,总工会会视企业工会开展工作的情况酌情返还一部分。总工会返还部分和直接留企业工会的60%部分,都归企业工会支配、使用!
2、地税代收的工会经费,60%返还基层工会,40%在县以上地方工会、省级产业、厅(局)、集团、公司工会等各层级工会之间进行分配。主要用于上级工会组织开展职工教育、帮扶以及维权等职工活动。
3、在总工会网站工会经费收缴管理系统中经过注册程序,填写了基层工会的账户信息并经审核通过,上缴经费的60%将回拨到所填写的工会开户账号中。
2022-10-28 15:40
工会经费计算公式:单位全部职工工资总额×2%根据 《中华人民共和国工会法》第四十四条规定:工会应当根据经费独立原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。各级工会建立经费审查委员会。各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。工会经费的使用应当依法接受国家的监督。