2022-11-30 09:26

灵活就业女性退休年龄是50岁还是55岁

灵活就业女工人退休年龄是50岁，女干部是55岁。 按照国家的退休政策，女工人是50岁退休，女干部是55岁退休。这个退休年龄是源自国发1978年104号的文件的规定。2001年原劳动部出台了《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》，明确指出，城镇个体工商户等自谋职业者以及其他各种灵活就业人员参加职工养老保险的，男年满60周岁，女年满55周岁就可以办理退休手续。农民合同制职工，退休年龄也是男年满60周岁，女满55周岁。 另外按照《社会保险法》的规定，如果达到法定退休年龄，养老金累计缴纳满15年的，就可以按月享受养老金待遇。 女性灵活就业人员是50岁退休，还是55岁退休？这种情况比较复杂，这需要分两种情况来回答。 第一种情况：女性始终是以灵活就业身份参加社保的。 灵活就业人员只要以前没有以职工身份参加社保，需要年满55周岁才能退休。如果想在50岁退休，肯定是行不通的。 第二种情况：女性以前曾经是职工身份参加社保，现在是灵活就业身份。 这种情况到底按照职工身份退休还是灵活就业身份退休就有点复杂了，不同地方可能规定也不同。既有可能是55岁退休，也可能是50岁就可以退休。

2022-09-27 16:22

灵活就业人员50岁退休政策

灵活就业人员退休政策如下： 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等形式就业的人员。包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员、档案寄存期间，经人力资源和社会保障行政部门批准的退休人员、已办理就业失业登记的未就业人员、从事个体劳动的人员、个体经济组织业主及其从业人员。

2023-06-25 10:40

辽宁女性灵活就业缴纳的保险50能退休吗？

实际上，灵活就业的女性不是按照50岁退休，而是按照55岁退休。但是有一种情况也可以办理50岁退休的标准，就是己曾经在企业单位工作过，并且在企业单位工作了15年以上，缴纳了个人社保达到15年以上，那么这种情况是可以按照50岁的标准办理退休的。_但是如果你的社保从开户到退休为止，一直都是以灵活就业的形式缴纳的，只能够选择55岁退休，而50岁的时候是不能够办理退休的_但现实中不是全国各地都是这样的情况，有些地区并没有执行这个规定，比如说青海省和四川省地区，只要满足累计养老保险缴费年限达到15年的话，不管是灵活就业人员方式己缴纳社保，还是缴纳的职工社保，都还可以按照50岁的标准直接去办理退休，并且享受养老金的待遇。

2023-09-06 16:14

2022年灵活就业人员50岁退休新政策有吗？

灵活就业法定退休年龄 灵活就业人员的额退休年龄为：男同志年满60周岁，女同志年满55周岁，有少数地区对符合政策规定的特殊人群有优惠政策可以50岁退休。

2022-11-22 09:41

女性退休年龄是50岁还是55岁

正常是50岁，特殊情况下是55岁。 根据法律规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一） 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二） 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三） 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四） 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。