职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。 中国的职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。
有权提起刑事附带民事诉讼的主体规定在《刑事诉讼法》中。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条的规定，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。
公安机关办理诈骗案的流程，具体分为以下三点： 1、公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案。 2、公安机关对已经立案的刑事案件，应当进行侦查，收集、调取犯罪嫌疑人有罪或者无罪、罪轻或者罪重的证据材料。对现行犯或者重大嫌疑分子可以依法先行拘留，对符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应当依法逮捕。 3、对于诈骗罪，立案之后公安机关是可以依法采取强制措施，对其进行刑事拘留，对于符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应该依法逮捕。
室内加建二层违法，具有相关规划手续的除外。根据相关规定，加建二层时，已办理相关规划手续且已通过审批的，房屋加建的部分不属于违建，反之属于违建，管理部门有权要求施工单位停止建设、拆除超高部分、予以罚款。
公司的法定代表人一般由公司的董事长，总经理，执行董事来担任，有刑事处罚的人在特定情况下，不能担任公司的法定代表人。 依据《公司法》第一百四十六条规定： 因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员。
农村违建房归县级以上人民政府土地行政主管部门（国土资源局）、乡、镇人民政府管理。 未取得建设工程规划许可证或者未按照建设工程规划许可证的规定进行建设的，由县级以上地方人民政府城乡规划主管部门责令停止建设。
若用人单位毫无合理理由地解雇员工，需依照经济补偿金额的双倍来承担赔偿责任。 具体而言，经济补偿需按照被解雇劳动者在本公司服务所累积的资历，每为公司服务满一年年数便可获得相应月份的工资作为补偿。 若离开时间超过6个月并未到一年，则将该时间段视为一整年进行运算；而若是离开时间尚不足半年，则仅支付给员工半个月的工资作为经济补偿即可。
关于养老保险，我们为您提供了三种解决方案：第一种是停止缴费；第二种是由个人全部负担费用；最后一种是在寻找新的就业机会时办理保险转移手续。 在这方面，我们建议您根据自身情况进行选择。 至于医疗保险，也是包含个人账户的，倘若您有相关疑问或需求，我们会竭诚帮助解答和落实。 同样地，辞职后您可以按照相同的方式处理医疗保险问题，个人账户中的资金可在本地继续使用。 此外，对于工伤保险、失业保险和生育保险来说，它们并无个人账户设置，也就是说，辞职以后这些保险将会自动解除，无需做任何额外操作，但如有特殊需要，请及时联系我们。
根据法律规定，对于以虚假意思表示作出的民事法律行为的效力，即行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。 之所以对通过虚假表示实施的民事法律行为的效力予以否定，是因为这一“意思表示”所指向的法律效果并非双方当事人的内心真意，双方对此相互知晓，如果认定其为有效，有悖于意思自治的原则。 而对于行为人以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，则依照有关法律规定处理。
合同到期不续签，如果是本人意愿不续签的话，是不符合失业保险领取条件的，不能领取失业保险金； 如果是单位不续签，用人单位需出具解除或者终止劳动合同的证明，这种情形符合非因本人意愿中断就业，是可以领取失业保险金的。
被公司开除，如果是公司违法解除劳动合同则需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算； 不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
怀孕可以和用人单位进行沟通协商，如果用人单位同意则可以立即离职。如果用人单位不同意的需要履行提前告知义务，否则应当赔偿因此给用人单位造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离开原单位。 单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。
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