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劳动工伤
工作不满一个月工资怎么计算
工作不满一个月工资怎么计算
劳动工伤
2020-09-02 12:08
标签:
工作
不满
一个月
工资
计算
工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。
【法律依据】
《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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