如果单位不给交住房公积金，你可以采取以下措施：
首先，与单位沟通，了解其不为你缴纳住房公积金的具体原因，并尝试协商解决。如果协商无果，你可以向住房公积金管理中心进行投诉。
根据《住房公积金管理条例》的规定，单位有义务为新设立的职工办理住房公积金缴存登记，并在规定时间内为职工办理住房公积金账户设立手续。如果单位违反这一规定，住房公积金管理中心将责令其限期办理；逾期不办理的，将处以罚款。
因此，你可以向住房公积金管理中心投诉，提供相关的工作证明和工资单等证据，以证明你是该单位的职工且单位未为你缴纳住房公积金。住房公积金管理中心将会对投诉进行调查，并根据调查结果采取相应的处理措施。
法律依据
《住房公积金管理条例》第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
《住房公积金管理条例》第三十八条 违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
2026-05-31 08:53
2026-05-18 15:43
2026-05-18 09:10
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位的规章制度的；（六）被依法追究刑事责任的。
分情形具体判断
2026-05-16 16:25
2026-05-11 16:32
做完工伤鉴定后，你不主动辞职的，单位不能随意辞退你，是否能合法解除劳动关系需要结合你的伤残等级判断，违法辞退单位需要承担对应的法律赔偿责任。
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