2022-08-11 10:06

在工厂干活干废了产品怎么罚款的

公司罚款不合法，因为公司是企业没有罚款权。如果给公司造成损失的，在损失范围内公司可以要求赔偿。赔偿数额仅限于补偿给公司造成的损失，不能超出这个数额。如果是从工资里扣的话，当月扣除数额一般不能超过工资20%，当月扣不完的分摊到以后月份。根据《劳动法》第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

2023-06-25 16:30

判缓刑，并处罚金。审判结果已经出来了，但罚款还没有支付，罚款后该怎么办？

判缓刑罚金应当在判决生效后缴纳。具体在缴纳罚金前，可以先与承办法官联系；也可以直接持判决书，到法院的诉讼费用交纳窗口办理罚金缴纳。法院所判的罚金，应该在判决书所规定的时间内缴纳；如果期满后仍不缴纳的，会由法院强制缴纳。确实有困难的，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。

2023-02-18 14:29

工厂罚款合法吗

工厂罚款不合法。 因为罚款是行政处罚，公司没有制定罚款条例的权力。目前在我国，对公民的财产行使经济处罚权的主体，只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体，且应严格依照法律法规所规定的程序执行。行政处罚一般是指，行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。这是首次以立法的形式明确“行政处罚”的定义。公民、法人或者其他组织因违法行为受到行政处罚，其违法行为对他人造成损害的，应当依法承担民事责任。 那么公司罚款的钱怎么要回呢？ 工厂随意罚款可以去劳动局投诉。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。用人单位与劳动者存在劳动关系的前提下，发生的劳动争议。只要是劳动争议，就可以协商，申请调解、仲裁，是当事人双方都可以进行的。 由此可知，工厂对工人随意罚款是不合法的，工厂存在这些违法行为的，工人可以通过投诉等方式来维权，关注我，带你学习更多法律知识。

2023-04-18 10:40

与中介签订了合同，但只有我自己的签名和手印，中介不签也不盖章，还拿走了一份害怕唯一的合同

先协商解决，如果还是不给的话可以通过法院诉讼途径解决。

2023-06-15 15:35

二手房交易，与中介签订合同但没有支付中介费，现在想换中介，可以吗？

二手房交易不成的可退中介费。我国现行《民法典》规定，中介人未促成合同成立的，不得请求支付报酬。但如果双方当事人事先有约定或双方协商一致的，中介人可以请求委托人支付其在中介活动支出的必要费用。