2025-01-15 09:03

五险一金一个月多少

众所周知，现行法规中明确规定了五险一金政策，这一机制被视为国家强制性要求的重要部分。 其中，个人上年平均月收入作为计费基准，具体数额因地区的差异而有所区别，预计在每月约1500元人民币之间。 同时，这包括了个人与用人单位依照比例共同承担相应部分的五险及一金费用。 以下是详细的说明项： 首先，我们来看关于五险方面的信息。 五险包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等几大部分。 具体来说，个人需要负担8%的养老保险费用，同时单位则需负责任何部分的22%。 同理，个人在支付医疗保险时需承担2%的费用，而用人单位原本应担负的部分则高达10%之多。 失业保险方面，同样地，个人需要负担1%的费用，而单位需要支付2%。 值得注意的是，工伤保险和生育保险只有在雇佣关系存在期间，才会产生相关的费用，且个人无需自行承担任何额外的费用。 接下来，我们来了解一金方面的情况。 一金包含住房公积金一项内容。 在此方面，个人和单位将根据预先设定的比例进行复合式缴费，通常情况下的比例分为5%-12%不等，具体比例由用人单位按照自身需求确定。

2024-07-31 15:13

五险一月要交多少钱?

事实上，五险的缴纳费用并无固定数额，因为这受到地域间工人薪资差异的影响。 五险一金特指雇主为员工提供的各类保障福利的综合称呼，具体范围包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险，以及住房储蓄金。 在此五项社会保险之中，仅有医疗保险、养老保险与失业保险需要由员工自行缴纳部分费用，其中，个人负责承担8%的养老保险费用，2%的医疗保险费用以及1%的失业保险费用。 根据相关规定，如果某位员工的月收入保持在约4000元左右的水平，那么他每月在五险方面的缴纳费用大约应在440元左右。

2025-12-19 16:43

五险一金一般交多少一个月

五险一金月缴费数额=缴费基数×缴费比例。缴费比例各地规定不一，一般为：养老保险单位20%，个人8%；医疗保险单位为10%，个人为2%；工伤保险单位为0.2-1.9%，个人0；生育保险单位为1%，个人0；失业保险单位为1%，个人为0.5%；住房公积金单位和个人缴费比例一致，从5%到12%中选择。

2024-07-20 10:04

五险一金退休能领多少钱?

实际上，这个问题并没有一个具体的答案，因为，每个省，自治区，直辖市的经济发展水平并不相同，而且差异还不小，统筹账户的金额也不一致，并且每个人的工作单位以及工资高低也不相同，所以，社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数也是有区别的，统筹账户的金额不一致，因此，就无法具体计算出缴纳15年社保之后能够拿多少钱，毕竟这是需要具体个例才能计算出来。

2025-10-11 09:22

五险一金断交一个月如何办?

五险一金断交一个月是可以补缴的。若已有新工作，可申请单位办理补交，单位经办人需到当地社保局打印断档补缴单，然后由个人持业务单据前往指定银行缴费，缴费后再携带银行回单到当地社保局打印收据。 若暂时还没有新工作，可以灵活就业者身份进行补缴（需有当地户籍或暂住证等），携带好本人的身份证前往当地社保局窗口打印业务单据，然后到银行缴费，再携带好银行回单到当地社保局打印收据。