2025-01-24 15:56

生育险断交了还可以领生育津贴吗

生育险断交了，如果在分娩、妊娠终止或实施计划生育手术之前续保且连续缴纳满当地规定的缴费时限，则可以享受生育保险待遇，领取生育津贴。若没有续交，或者说在生孩子期间断交，那么不符合生育保险享受条件，不能领取生育津贴。

2025-02-21 10:19

怀孕后辞职了还能领生育津贴吗

通常情况下，员工在离开工作岗位以后是无法申领生育津贴的。 然而，若您仍在职并由公司按照规定缴纳了一定年限的生育保险费用，同时满足正在分娩期间享受产假的条件时，才能根据法律法规合理合法地申请生育津贴。 而在您离开原雇主之后，由于个人不再有机会自行承担和缴纳生育保险费用，自然也就无法享有应有的生育保险福利待遇。

2026-05-31 16:27

怀孕离职了生育津贴还能领吗

非常遗憾地告诉您，这是不被允许的。 生育保障仅面向在工作岗位上在职的员工，并由用人单位全权负责承担所有费用。 依据相关国家法律法规要求，参保人需要在生育保险方面持续缴费达到特定期限（以福建省为例，需持续缴纳满12个月），才能够享受该项福利待遇。 如果在怀孕期间离职，那么生育保险便会中断缴费，从而无法向有关部门申请生育津贴赔偿。 对于已参保的女性员工来说，其产假期间的生育津贴将会按照其所在用人单位的上一年度全体员工的月平均工资水平由生育保险基金进行支付； 然而，若员工未曾参保，其生育津贴则会参照女性员工在产假开始前所领工资标准由相应的用人单位进行支付。

2022-09-30 14:10

社保停了还可以报销医保吗

1、参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇；中断后继续缴费的，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。补缴时间计入连续缴费时间，但补缴期间不能享受统筹基金支付的待遇。 2、参保人员中止享受医疗保险待遇60天内（含60天）补缴医疗保险费的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇； 3、中止享受医疗保险待遇60天以上至180天（含180天）补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基金支付的待遇； 4、中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。 5、中断后未补缴的，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。 6、详细还请到当地医保局了解咨询。

2022-08-08 14:14

社保停了还可以报销医保吗

1、参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇；中断后继续缴费的，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。补缴时间计入连续缴费时间，但补缴期间不能享受统筹基金支付的待遇。 2、参保人员中止享受医疗保险待遇60天内（含60天）补缴医疗保险费的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇； 3、中止享受医疗保险待遇60天以上至180天（含180天）补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基金支付的待遇； 4、中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。 5、中断后未补缴的，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。 6、详细还请到当地医保局了解咨询。