2022-09-19 13:51

工作待遇

基本月薪 ：是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。 综合补贴 ： 对员工生活方面基本需要的现金支持。 年终奖金 ： 农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。 销售奖金 ：市场人员在完成销售任务后的奖励。 奖励计划 ：给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。 医疗保险 ： 参加社会统筹福利保险及大病保险。 退休金计划 ： 积极参加社会养老统筹计划，为员工提供晚年生活保障。 其他保险 ： 包括人寿保险、人身意外保险、出差意外保险等多种项目，关心员工的每时每刻的安全。 休假制度 ： 鼓励员工在工作之余充分休息，在法定假日之外，还有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等。

2022-09-08 11:16

军人家属待遇

按照个人意愿选择随军或不随军，分别有相应的待遇保障政策： 一、选择随军的家属，经批准后，在部队驻地统一按城镇户口办理落户； 二、随军配偶由部队向当地政府部门纳入安置计划，自主择业的，享受减免营业税等优惠政策； 三、随迁子女可在驻地地方或军队院校入托入学； 四、无工作无收入随军家属每月享受500-700元基本生活补贴，并由部队统一办理基本养老和医疗保险； 五、家属随军的干部和士官按职级保障公寓住房； 六、连队干部和士官配偶随军的，休息日和节假日可按规定统一安排轮流回家住宿； 七、家属符合随军条件而选择不随军的干部和士官，每月享1000元夫妻分居补助； 八、符合随军条件的无工作军人配偶和未成年子女，无论是否随军，均享受相关优惠医疗待遇。

2022-09-21 10:44

贵州三支一扶待遇

（一）“三支一扶”人员的服务期限为2年，服务期满后不再续聘。服务期间工作生活补贴参照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定标准，并根据物价、同岗位人员待遇水平动态调整。年度考核合格的，增发一个月的补贴，每人每年发放500元交通补贴。对新招募且在岗服务期满6个月以上的发放3000元一次性安家费。落实社会保险，社会保险单位缴纳部分由县级财政承担，个人缴纳部分从“三支一扶”人员工作生活补贴中代扣代缴。 （二）服务期间，支持在岗“三支一扶”人员参加各类机关事业单位招录（聘）考试。服务期满考核合格的，可报名参加机关事业单位定向招录（聘）基层服务项目人员的考试。

2022-09-21 11:13

献血6000毫升待遇

公民无偿献血后可以享受的待遇有：1.无偿献血累计达1000毫升以上者，本人终身免交临床用血费用；2.无偿献血提倡一次献血400毫升；参加捐献血小板一次，按献血800毫升计算；3.献血者自献血之日起五年内享受献血量五倍的免费用血，五年后等量免费用血；4.献血者家庭成员（指父母、子女和配偶）五年内可享受献血量两倍免费用血；5.献血者和其家庭成员免交临床用血互助金。

2022-09-16 15:32

达州三支一扶待遇

1、工作收入及生活补贴。工资收入包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分，工资3000-4500不等。三支一扶人员的工作生活补贴，参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定，按月发放。在艰苦边远地区工作的，按规定发放艰苦边远地区津贴。通常包吃住，或包住不包吃。 2、安家费补贴。对新招募且在岗服务满6个月以上的“三支一扶”人员，给予一次性安家费补贴3000元。 3、社会保险。“三支一扶”人员在当地参加企业职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险；在建立补充医疗保险制度的地方，办理补充医疗保险。 此外，四川三支一扶服务期间还享受职称评定、户档管理、休假等福利。