市内乡、镇定点医院起付线为300元，300元以上按60%补偿；市内县级起付线为900元，900元以上按45%补偿； 市级（地市）起付线为2500元，2500元以上按40%补偿；省级以上（内）起付线为4000元，4000元以上按35%补偿；省级以上（外）起付线为9000元，9000元以上按30%补偿。
住院报销比例： 1、一级医院，超过起付标准到最高支付限额的部分可报销九成； 2、二级医院，起付标准以上到1万元的部分可补偿85%;超过1万元到最高支付限额的部分可补偿九成； 3、三级医院，超过起付标准到五千元的部分可补偿8成;五千元到1万元的部分可补偿85%；超过1万元到最高支付限额的部分可补偿九成； 4、退休人员在以上报销比例的基础上可再增加 5%。
安徽新农合报销比例分为新农合住院报销比例和新农合大病报销比例： 安徽新农合住院报销比例： 1、镇卫生院报销60%。 2、二级医院报销40%。 3、三级医院报销30%。 新农合大病报销比例： 1.门诊统筹乡、村补助比例分别提高到65%、75%。 2.一级医疗机构住院费用在400元以下的，不设起付线。 3.二级医疗机构补助比例提高到75%~80%。
根据规定，缴纳比例是： 职工养老保险：个人8%，单位20%； 职工医疗保险：个人2%，单位10%； 失业险：单位1.5%； 工伤险：单位 0.5-1.2%； 生育险：单位0.8%； 公积金：个人12%，单位12%。
哈尔滨医疗保险报销比例：在职：一级：94%；二级：91%；三级：88%。 退休人员个人自付比例分别降低三个百分点，参保人员在精神专科医院治疗精神疾病发生的符合医疗保险统筹基金支付范围的医疗费，统筹基金支付比例为95%。 超出基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上的合理医疗费，由大额医疗费用补助资金支付符合规定费用的90%，个人自付10%。
目前个人所得税子女教育扣除比例主要有两种： 1种是100%扣除，另一种就按双方按照扣除标准的50%扣除。 【法律依据】： 根据《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》(国发〔2018〕41号)第六条规定： 父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除，也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除，具体扣除方式在一个纳税年度内
住房和城乡建设部、财政部印发《建设工程质量保证金管理办法》第七条规定：发包人应按照合同约定方式预留保证金，保证金总预留比例不得高于工程价款结算总额的3%。 合同约定由承包人以银行保函替代预留保证金的，保函金额不得高于工程价款结算总额的3%。
参加医保的话，要根据当地政府的规定比例。不同的医保，不同级别的医保，报销比例不同。市级医保，百分之70左右，城乡医保分别是百分之50到60。可以咨询当地医保局。 【法律依据】 依据《中华人民共和国社会保险法》 第三十条，下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围： （一）应当从工伤保险基金中支付的； （二）应当由第三人负担的；
（1）缴存基数：职工住房公积金月缴存基数＝职工上年工资总额÷12；工资总额包括： 计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资，新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。 （2）缴存比例：单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。 从2016年5月1日起，国务院决定阶段性降低住房公积金缴存比例，
企业职工基本养老保险的缴纳比例为16%。 职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿； 使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。 根据最新的政策规定自2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险（包括企业和机关事业单位基本养老保险，以下简称养老保险）单位缴费比例。
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