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劳动工伤
员工在试用期辞职是否要交违约金,法律是要怎样规定的
员工在试用期辞职是否要交违约金,法律是要怎样规定的
劳动工伤
2020-08-11 06:31
标签:
员工
试用期
辞职
是否
违约金
法律
规定
员工在试用期辞职不用要交违约金。根据《劳动法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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