北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

五一放假加班工资怎么算

劳动工伤 2020-09-01 06:21 标签: 五一 放假 加班 工资

五一属于法定假日,在五一假日加班的,加班工资计算公式=日标准工资÷8(小时)×3×加班时间。

法律依据:《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

在线法律咨询
示例
[北京]推荐律师
更多>> 相关法律咨询