签订劳动合同有年龄限制，最小16周岁，单位可以雇佣，签订劳动合同。 女职工50岁、男职工60岁到退休年龄，退休前都可以签订劳动合同，到退休年龄劳动合同终止。
员工被辞退年终奖也要被扣，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 年终奖由用人单位规章制度规定，员工被辞退扣除年终奖不属于克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
债权人扣押债务人车辆是不合法的，债权人私自扣押债务人车辆的行为是侵权行为，需要承担相应的法律责任。 因此，债权人要实现自己的债权，应当采取合理合法的方式，例如可以向法院提起诉讼。
公司收购协议一般会限制出资额。采取协议收购方式的，收购人可以同被收购公司的股东以协议方式进行股份转让。收购协议的内容由当事人协商约定，达成协议后，收购人必须予以公告。
公司没业务时，不可以长期零申报税，连续三个月或一年内累计六个月零申报的，会被税务部门重点关注。根据相关法律规定，公司的股息、红利等权益性投资收益也需要缴纳所得税。
股权被质押以后一般不可以转让。 基金份额、股权出质后，不得转让，但是出质人与质权人协商同意的除外。出质人转让基金份额、股权所得的价款，应当向质权人提前清偿债务或者提存。
违约金有最高限额限制，违约金的最高数额限制是，不可以超过实际损失的百分之三十。如果超过的，当事人可以请求法院或仲裁机构根据实际造成的损失适当地予以降低。
合同效力待定。 无处分权的人签订的租赁合同如果经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的，该合同就是有效。
可以撤销合同部分条款。 依法成立的合同，受法律保护。因重大误解而订立、在订立合同时显失公平的和以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同条款，有撤销权的当事人可以行使撤销权。
“私了”后又请求公安机关处理的，公安机关在对当事人进行批评教育后，应当立案进行处理。公安机关应根据当事人提供的线索，尽量收集证据，尽可能准确地认定事故责任。
无劳动力成年子女父母有抚养义务的。 根据相关法律规定，父母对未成年子女以及不能独立生活的成年子女具有法定抚养义务。且前述的“不能独立生活”是指尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失、部分丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活。
有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定，有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
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