被拖欠工资的可以到当地的劳动监察部门投诉，投诉后劳动行政部门会责令单位限期支付拖欠的工资，如果单位逾期不支付的，劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。或者劳动者可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资。
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
已满60周岁工作受伤不可以认定工伤。 一般已达退休年龄继续工作的，跟公司建立劳务关系，工作受伤不能认定工伤，不过，可以主张人身损害赔偿。 另外，已达退休年龄，但是社保缴费年限不够，退休员工继续工作的，将按劳动关系处理，这种情形则可以积极申请做工伤认定，主张工伤损害赔偿。
非法种植毒品原植物罪立案标准如下： 1、非法种植罂粟五百株以上的； 2、非法种植大麻五千株以上的； 3、非法种植其他毒品原植物数量较大的； 4、非法种植罂粟二百平方米以上、大麻二千平方米以上或者其他毒品原植物面积较大的。
贩卖假烟金额不到一万的不构成犯罪，属违法行为，可由工商行政管理部门依法给予行政处罚。 我国法律规定，当行为人故意制造、销售伪劣产品，销售金额达到法律规定的5万元以上时，即成立犯罪；销售金额不满5万元的制售伪劣产品的行为一般属违法行为，可由工商行政管理部门依法给予行政处罚。
交通事故伤残鉴定费如果与医药费相加总额没有超过保险公司赔偿限额则应该由保险公司承担。伤残鉴定分两种，一种是司法鉴定。一种是劳动能力鉴定委员会做出的伤残等级鉴定，二者分别针对不同的部门。司法鉴定主要是针对公安或法院审理用。这一块带上相关病历去，交钱就能做。 劳鉴委做出的伤残等级鉴定主要针对工伤这一块。如果没认定为工伤的话，一般是不受理伤残等级鉴定的。
误伤工友被暂扣工资不合法。首先，劳动者误伤工友属于工伤的，应当申请工伤认定； 其次，劳动者因为故意或者重大过失造成用人单位经济损失的，用人单位才能通过扣工资弥补损失； 最后，只有发生《工资支付暂行规定》第十五条情形之一时，用人单位才能代扣劳动者工资。
包工头拖欠工资，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 申请仲裁应当遵守以下规定： 1、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请； 2、劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出； 3、提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本； 4、其他。
1.济南市工伤职工特殊情况就医备案表； 2.工伤保险关系终止协议； 3.济南市劳动能力鉴定申请表； 4.工伤保险定期待遇告知书； 5.济南市工伤职工特殊情况就医备案表； 6.济南市工伤职工异地转诊转院就医备案表； 7.工伤认定申请证人证言； 8.济南市职工工伤认定申请表； 9.济南市工伤职工异地就医审批表。
依据建设用地审查报批管理办法的规定，没有一书四方案的土地征收拆迁是不合法的，一书四方案核准通过后，过了公示期才能进行征收。
土地流转和土地承包的区别是： 1、土地流转是保留承包权，将土地的经营权以转包、出租、互换等方式转给他人，自己获得土地佣金，流转的是使用权； 2、土地承包双方一般是村集体和集体中的农户，两者之间签订土地承包合同后，农户由此获得土地的承包经营权，可在该土地上进行农业生产经营活动。
1、涉嫌职务侵占罪，只要符合条件就可以办理取保候审。犯罪嫌疑人在申请取保候审之后，是依然可以被人民法院判刑的。 2、是否申请取保候审与是否被判处刑事处罚没有必然联系。 3、取保候审只是一种强制性的手段，具体判处还要看人民法院如何宣判。但是如果在取保候审期间认错态度良好，悔过的犯罪嫌疑人可能会酌情从轻处理。
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